APPEL AUX CANDIDATURES DE NOUVEAUX MEMBRES
VOULEZ-VOUS CONTRIBUER AU DÉVELOPPEMENT DE TOUS LES ENTRAÎNEURS DE SOFTBALL AU CANADA?
Softball Canada accepte présentement les candidatures pour remplir un (1) poste au sein du Comité de développement des entraîneurs (CDE). Veuillez suivre le lien ci-bas pour remplir le formulaire d’application avant le 5 juin 2019. Pour plus de renseignements, veuillez contacter Kristin Noonan, Gestionnaire – Services aux entraîneurs à Softball Canada à knoonan@softball.ca ou 613-523-3386 x3104. Seulement les candidat(e)s choisi(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s.
RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES
Le comité de développement des entraîneurs travaille avec la Gestionnaire – Services aux entraîneurs de Softball Canada afin d’assurer le développement et la mise en œuvre d’un programme national d’entraîneur pleinement intégré qui répond aux besoins des entraîneurs canadiens de softball. Ce programme comprend le développement et la distribution du programme national de certification des entraîneurs (PNCE). Le Comité de développement des entraîneurs se rencontre face-à-face une fois par année, organise des téléconférences mensuelles, et communique par courriel sur une base régulière.
MEMBRE À TITRE PARTICULIER DU COMITÉ DE DÉVELOPPEMENT DES ENTRAÎNEURS
DESCRIPTION ET RESPONSABILITÉS DU POSTE
- Participer aux rencontres du Comité de développement des entraîneurs
- Fournir du leadership continu envers des tâches de politiques et de projets spécifiques pour le développement des programmes des entraîneurs
- Diriger le développement et l’évaluation du programme national de certification des entraîneurs du softball en collaboration avec le président du comité et de la Gestionnaire – Services aux entraîneurs
- Réviser et évaluer le programme national de certification des entraîneurs du softball tel que requis
- Réviser et/ou développer des ressources pédagogiques des entraîneurs, incluant mais pas limité à, les matériels du PNCE, les manuels techniques, l’information de bulletin, et les guides des entraîneurs
- Performer des tâches reliées aux entraîneurs tel que demandé par la Gestionnaire – Services aux entraîneurs
CRITÈRES DE SÉLECTION
- Entraîneur de softball formé ou certifié du PNCE et/ou responsable de développement des entraîneurs au minimum
- Expérience comme entraîneur/athlète de softball (n’importe quel niveau)
- Expérience en leadership, planification ou administration dans le domaine de bénévolat ou professionnel
- Habiletés excellentes en communication verbale et écrite
- Membre en bonne foi avec son association provinciale/territoriale de softball et Softball Canada
- Candidature soutenue par l’association provinciale/territoriale de softball
- L’expérience à titre de responsable de développement des entraîneurs pour le PNCE du softball et/ou multisport est un atout
- Le bilinguisme dans les deux langues officielles du Canada (anglais et français) est considéré un atout
